
养生馆储值卡设得好,客人每月主动来找你。设不好,送出去的钱比赚的还多。
5个最常见的坑,逐个拆。
充1000送200是20%?送30%利润差很多。设之前先算账——赠送金必须先花完才能用本金,否则客人先刷赠送金,利润直接流失。
正确做法:按金额梯度设(充1000送100/充3000送500/充5000送1000),系统自动算,不用人工记。
初级升中级、中级升高级,人工记=一定会出错。过期了没降、该升了没升,客人一查就投诉。
正确做法:系统自动升降级——消费满额自动升、长期不消费自动降,不用人盯。
客人问"还剩几次",翻本子查半天,客人下次不来了。本子记错=客人流失。
正确做法:系统自动扣次+到期提醒,客人手机查剩余次数,一秒答出来,专业。
客人充了1000送200,系统里显示1200。客人先刷赠送金200,本金1000没动——等于你送了1200的服务,只收了1000的钱。
正确做法:系统分开记本金和赠送金,赠送金必须先花完才能用本金,防止利润流失。
储值、现金、团购、提成混在一起,月底对着Excel掉头发。
正确做法:系统自动分类统计,月底一张报表——储值、现金、团购、提成全在里,一眼看清赚多少。
Q1:养生馆储值卡充值赠送比例设多少合理?A:按金额梯度:充1000送100(10%)、充3000送500(16.7%)、充5000送1000(20%)。赠送金必须先花完才能用本金。
Q2:会员等级怎么设?A:3级起步(初级/中级/高级),消费满额自动升、长期不消费自动降。不同等级不同折扣,系统自动算。
Q3:疗程套餐到期了客人没来怎么办?A:系统到期提醒,提前3天微信推送通知,客人看到就来了。不用人工记、不用打电话。